Engager un consultant Feng Shui est facile une fois que vous avez déterminé les résultats que vous souhaitez. Si vous rencontrez des problèmes dans votre vie, vous pouvez trouver un consultant qui effectuera une analyse Feng Shui détaillée, assortie de suggestions pour remédier aux zones affectées.
Évaluez vos besoins et vos attentes
Avant de commencer votre recherche d’un consultant Feng Shui, prenez le temps d’évaluer exactement ce que vous espérez accomplir avec une analyse Feng Shui. Faites une liste des choses qui, selon vous, doivent faire l’objet d’une attention particulière. Il peut s’agir d’une promotion professionnelle, d’un problème de santé, des enfants, de l’amour/des relations et d’autres domaines de votre vie. Qu’attendez-vous d’un consultant ? Par exemple, il se peut que vous ne puissiez pas obtenir des prestations immédiates. Dans quelle mesure souhaitez-vous participer au processus global ? Si vous voulez quelqu’un qui vous permette de mieux contrôler le processus, cherchez quelqu’un qui accepte votre contribution et dont la personnalité correspond à la vôtre.
Assurez-vous d’avoir une compréhension générale des différents principes de Feng Shui. Déterminez celle qui vous intéresse. Commencez votre recherche d’un praticien du Feng Shui qui utilise le ou les principes de Feng Shui que vous avez choisis. Soyez ouvert aux discussions sur le Feng Shui et les différentes disciplines qu’un praticien pourrait préférer utiliser.
Comment trouver un bon consultant ?
Commencez par les références
Le meilleur endroit pour commencer votre recherche d’un praticien du Feng Shui est par le biais de références personnelles. Les résultats sont la meilleure preuve de la qualité et de l’efficacité d’un consultant en Feng Shui.
Témoignages et critiques
Une partie de l’approche de référence pour trouver un consultant consiste à lire les témoignages sur les sites Web et les diverses critiques. Si possible, vous voulez poser des questions à ceux qui donnent des témoignages et des critiques. Les médias sociaux sont un moyen idéal d’interagir avec ces personnes.
Interviewer des consultants en Feng Shui
Avant d’engager un consultant en Feng Shui, vous devez évaluer si vous êtes compatibles tous les deux. Les personnalités peuvent toujours jouer un rôle important dans tout type de relation. Il est préférable d’avoir une bonne relation avec toute personne que vous engagez pour travailler pour vous. C’est un bon sens commercial.
Demandez à voir un portfolio
Les consultants en Feng Shui devraient disposer d’une sorte de portfolio pour démontrer les effets avant et après de leur travail. Vous aurez envie de vous renseigner sur les projets qu’ils vous montrent, alors n’hésitez pas à poser d’autres questions, telles que :
- Quelles étaient les principales préoccupations de la personne et pourquoi s’est-elle tournée vers le Feng Shui ? La réponse du consultant vous donnera un aperçu de son style de travail et de la façon dont il répond aux préoccupations de ses clients.
- Quels changements ont-ils connus après avoir mis en œuvre l’analyse et les solutions ? Ces résultats sont ceux que vous recherchez. Vous voulez savoir si ce consultant peut vous offrir ce que le Feng Shui a à offrir. Vous devrez évaluer cette réponse et déterminer si le consultant a atteint les objectifs fixés par les clients.
Demande de parler à d’anciens clients
Le consultant doit être prêt à accéder à cette demande. La plupart des personnes ayant réussi à travailler avec un consultant en Feng Shui souhaitent partager leurs expériences et les résultats positifs de l’analyse et des remèdes. Si un consultant est réticent ou incapable de fournir un client prêt à vous parler, passez à un autre consultant. Ce n’est probablement pas la faute du consultant, mais la plupart des entreprises comptent sur les références et les témoignages. Tout consultant qui ne peut pas produire au moins un de ces éléments n’est pas quelqu’un que vous voulez engager.